Avocat droit du travail Bruxelles : Contrat

En droit du travail, le contrat occupe une place centrale. Il est en effet le fondement de la relation entre le travailleur et son employeur, sur la base duquel va s'articuler le déroulement de la vie professionnelle de l'un et de l'autre. Surtout, il va conditionner les droits et obligations de chacun. Il est donc fondamental que le socle contractuel soit solide, clair, précis, et rigoureux.

Les modalisations du contrat sont nombreuses et les choix pas toujours évidents à opérer, ce qui justifie d'autant plus l'intervention d'un spécialiste en la matière. Maître Wéry peut ainsi expliquer les implications des clauses de non-concurrence, des clauses d'écolage, des clauses anticipées de préavis, ou encore de la mise sur pied d'une répartition entre un salaire fixe et un salaire variable, de la portée des avantages en nature, mais aussi des stock-options. Ces exemples ne sont d'ailleurs nullement exhaustifs et ne reflètent que partiellement les enjeux possibles.

Outre les choix évoqués au moment de la rédaction et de la conclusion d'un contrat, Maître WÉRY, spécialisé en droit du travail, va pouvoir conseiller utilement et défendre son client lors d'un conflit apparaissant au cours de l'exécution du contrat ou à la fin de celui-ci. De manière une fois encore non limitative, on peut énumérer les conflits ou les interrogations ayant trait aux vacances annuelles, à la souplesse qui est parfois exigée de la part du travailleur dans l'évolution de ses tâches, aux congés-maladie, aux crédits-temps, ou encore aux conséquences d'un licenciement.

On peut donc ainsi constater que le contrat de travail accompagne l'employeur et le travailleur sur le long terme et qu'il est riche de ce que vivent intimement l'un et l'autre.

Maître Wéry est spécialisé en droit du travail et offre tous les conseils nécessaires en la matière : de la rédaction préventive sur mesure du contrat, jusqu'à la gestion d'un différend naissant, sans négliger la recherche d'une conciliation lorsqu'elle est souhaitée.

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